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PES PAV PEI: chi sono e quale formazione per gli addetti ai Lavori Elettrici, in cosa consiste il riesame della qualifica PES PAV PEI?
La norma CEI 11-27 “Lavori su impianti elettrici” precisa che l’attribuzione della qualifica di:
- Persona Esperta (PES)
- Persona Avvertita (PAV)
per i lavoratori dipendenti è di pertinenza del Datore di Lavoro.
Pertanto, il Datore di Lavoro, sulla base:
- della formazione sui lavori elettrici CEI 11-27 di cui sono in possesso i lavoratori
- degli altri elementi già in suo possesso (grado di esperienza nei lavori su impianti elettrici fuori tensione o in prossimità, e/o su impianti elettrici in bassa tensione sotto tensione, affidabilità della persona, senso di responsabilità, capacità di coordinamento di altre persone, ecc.)
conferirà, ai sensi della Norma CEI EN 50110-1 III Edizione del 2014 e della Norma CEI 11-27 V Edizione del 2021, il riconoscimento di Persona Esperta (PES) o di Persona Avvertita (PAV), nonché l’attestazione della “Idoneità” (PEI) a svolgere lavori sotto tensione su impianti a bassa tensione.
Inoltre la norma sottolinea la qualifica PES PAV PEI deve essere accompagnata:
- dall’indicazione della tipologia o delle tipologie di lavori elettrici cui si riferisce,
- formalizzata per iscritto nell’ambito aziendale.
Lettera di conferimento della Qualifica del Personale
Addetto ai Lavori Elettrici
Scarica il modulo di qualifica PES PAV PEI disponibile gratuitamente
sul sito di Vega Engineering
Vediamo di seguito un approfondimento sul tema affrontando i seguenti argomenti:
- QUALIFICA PES PAV PEI: PUO’ ESSERE REVOCATA?
- IL DATORE DI LAVORO DEVE RIESAMINARE LA QUALIFICA PES PAV PEI PERIODICAMENTE?
- AGGIORNAMENTO DELLA FORMAZIONE PES, PAV, PEI: QUALE PERIODICITÀ?
- ADDESTRAMENTO OPERATIVO CEI 11-27 EDIZIONE 2021: PERCHÉ È IMPORTANTE?
- COME DEVE ESSERE STRUTTURATO L’ADDESTRAMENTO OPERATIVO CEI 11-27?
QUALIFICA PES PAV PEI: PUO’ ESSERE REVOCATA?
Oltre alla qualifica “iniziale”, la norma CEI 11-27 approfondisce esplicitamente il caso in cui il Datore di Lavoro debba revocare la qualifica di PES o PAV (qualora, nel tempo, vengano a mancare al lavoratore i requisiti necessari per l’attribuzione di tali qualifiche).
Come visto, infatti, qualifica di Persona Esperta (PES) e Persona Avvertita (PAV) è attribuita sulla base dei seguenti principali requisiti:
- Istruzione (con particolare riferimento alla formazione sulla norma CEI 11-27 e CEI EN 50110)
- Esperienza nell'esecuzione dei lavori elettrici
- Caratteristiche personali (tra le quali: attenzione, precisione, affidabilità)
Al di là del caso previsto nella norma CEI 11-27, nel quale il lavoratore evidenzia una drammatica perdita dei requisiti per essere definito PES o PAV, con conseguente revoca della qualifica da parte del Datore di Lavoro, è altresì evidente che gli aspetti precedentemente richiamati (istruzione, esperienza, attenzione, precisione, affidabilità) saranno oggetto, o potranno essere oggetto, di variazioni e sviluppi nel corso della vita professionale di un lavoratore. In particolare, il requisito relativo all’istruzione richiederà immancabilmente periodici richiami per garantire nel tempo un adeguato livello di preparazione del lavoratore.
IL DATORE DI LAVORO DEVE RIESAMINARE LA QUALIFICA PES PAV PEI PERIODICAMENTE?
Alla luce di tutto questo, come deve comportarsi un datore di lavoro per essere certo che la qualifica PES PAV ai sensi della norma CEI 11-27 attribuita ad un lavoratore sia adeguata nel tempo? Come deve organizzare il “riesame della qualifica del personale addetto ai lavori elettrici”?
La norma CEI 11-27 specifica le seguenti indicazioni in merito al riesame dell’idoneità ai “lavori elettrici in tensione” (PEI):
“L’idoneità ad eseguire lavori sotto tensione deve essere mantenuta con la pratica o con successivi addestramenti. La validità dell’autorizzazione al lavoro sotto tensione deve essere rivista ogniqualvolta è necessario, in accordo con il livello di idoneità della persona interessata. È comunque buona norma riesaminare l’idoneità con cadenza annuale.
L’idoneità può essere revocata dal Datore di Lavoro quando dovesse risultare evidente il venire meno del possesso dei requisiti personali dell’operatore, ad esempio a seguito del verificarsi di palesi violazioni di principi di sicurezza”.
Per analogia (e semplicità gestionale), il datore di lavoro può adottare la stessa periodicità annuale anche per il riesame della qualifica di Persona Esperta (PES) e Persona Avvertita (PAV) e formalizza gli esiti di tale riesame per mezzo di un "Modulo di riesame della qualifica di addetti ai lavori elettrici".
Modulo di riesame della Qualifica Addetti ai Lavori Elettrici
L'idoneità ad eseguire lavori sotto tensione può essere revocata dal Datore di Lavoro.
Per mantenere l'evidenza della storicità dei riesami dell'idoneità ad eseguire i lavori elettrici sotto tensione, Vega Engineering rende disponibile un Fac-simile di Registro riesame di idoneità
AGGIORNAMENTO DELLA FORMAZIONE PES, PAV, PEI: QUALE PERIODICITÀ?
Per quanto riguarda l’aggiornamento periodico della formazione, la V edizione della norma CEI 11-27, pubblicata in ottobre 2021, prevede una periodicità di 5 anni, con una durata minima del corso di formazione PES PAV PEI di 4 ore.
Evidentemente, anche l’effettuazione dell’aggiornamento periodico formativo per PES PAV PEI dovrà essere oggetto di verifica da parte del datore di lavoro per consentire di mantenere la qualifica di addetto ai lavori elettrici.
ADDESTRAMENTO OPERATIVO CEI 11-27 EDIZIONE 2021: PERCHÉ È IMPORTANTE?
Tra le novità più importanti introdotte dalla edizione della Norma CEI 11-27 2021, viene precisato che l’azione formativa deve essere strutturata comprendendo:
- Corsi frontali o a distanza per le parti teoriche.
- Addestramento Operativo, attraverso simulazioni, affiancamento e/o altre iniziative utili alla corretta applicazione (pratica) delle procedure operative previste dalla norma.
Nella realtà del mondo lavorativo può capitare che, quando l’addestramento degli addetti ai lavori elettrici CEI 11-27 PES PAV PEI viene fatto solo per affiancamento sul campo, ci sia il rischio che il lavoratore apprenda parzialmente la corretta e completa applicazione delle procedure di lavoro; non di rado durante l’addestramento svolto “in campo” si trascurano aspetti pratici, in particolare sull’utilizzo dei Dispositivi di Protezione Individuale DPI per i lavori sotto tensione.
L’Addestramento Operativo Pratico sulle procedure CEI 11-27 riveste quindi una particolare importanza perché, attraverso simulazioni ed esercitazioni, consente di completare la formazione apprendendo la corretta applicazione delle procedure operative previste dalla Norma CEI 11-27 V edizione 2021.
COME DEVE ESSERE STRUTTURATO L’ADDESTRAMENTO OPERATIVO CEI 11-27?
Lo scopo dell’Addestramento Operativo è di completare la formazione teorica con le conoscenze pratiche necessarie agli addetti ai lavori elettrici PES PAV PEI per eseguire le procedure operative previste dalla Norma CEI 11-27 V edizione 2021 in sicurezza.
Nello specifico l’Addestramento Operativo CEI 11-27 dovrà comprendere, ove pertinenti:
- Esempi pratici applicativi di pianificazione dei Lavori Elettrici tramite i documenti previsti dalla Norma CEI 11-27 V Edizione 2021 (piano di lavoro, piano di intervento, consegna e restituzione impianto elettrico).
- Esercitazioni pratiche sulle procedure per i Lavori Elettrici conformemente alla Norma CEI 11-27 V Edizione 2021 comprendenti:
- definizione, individuazione, delimitazione della zona di lavoro;
- apposizione di blocchi ad apparecchiature o a macchinari;
- messa a terra e in cortocircuito, “Terre di Sezionamento” e “Terre di Lavoro”;
- verifica dell’assenza di tensione;
- valutazione delle condizioni ambientali;
- modalità di scambio delle informazioni;
- uso e verifica dei Dispositivi di Protezione Individuali DPI;
- apposizione di barriere e protezioni;
- valutazione delle distanze.
- Esercitazioni pratiche sulle modalità di esecuzione delle misure elettriche secondo la Norma CEI 11-27 V Edizione 2021.
- Esercitazioni pratiche per l’esecuzione di manovre elettriche.
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