Programma del Corso E-Learning DVR, Percezione del Rischio e “Fattore Umano”: come rendere più efficace la prevenzione degli infortuni

• Legislazione e principali figure della sicurezza in materia di valutazione dei rischi
• Percezione del rischio nei lavoratori
• Differenza tra valutazione e percezione del rischio
• Variabili socio-demografiche, individuali, lavorative e socio-organizzative

Articolazione didattica:

• Introduzione
  • Introduzione
• Legislazione e principali figure della sicurezza in materia di valutazione dei rischi
  • Art. 28 del D.Lgs. 81/08 
  • Valutazione dei rischi 
• La percezione del rischio
  • La percezione non è realtà 
  • Sicurezza e comportamenti 
  • Introduzione all’esercitazione: “accadde un giorno” 

Accadde un giorno

• • Soluzioni all'esercitazione: "accadde un giorno" 
  • Intolleranza all'incertezza 
  • La percezione è soggettiva 
  • L'influenza sulla percezione di informazioni ed esperienza 

Esercitazione 1

• Variabili influenti la percezione del rischio
  • Valutazione del rischio vs Percezione del rischio 
  • Introduzione al minitest: "propensione al rischio" 

Minitest “propensione al rischio”

• • Risultati minitest: "propensione al rischio" 
  • Il fascino del rischio 
  • Abitudine, attenzione, età e percezione del rischio 
  • Variabili influenti sulla percezione del rischio
  • Variabili socio-demografiche e individuali e percezione del rischio 
  • Variabili lavorative e socio-organizzative e percezione del rischio 

Esercitazione 2

• Il comportamento in relazione alla percezione del rischio
  • Il comportamento dipende dalle conseguenze 
  • Formazione per cambiare i comportamenti 
  • Modificare gli atteggiamenti – Prima Parte 
  • Modificare gli atteggiamenti – Seconda Parte 
  • La rilevazione della percezione del rischio
• Conclusioni
  • Conclusioni 
• Test Finale
  • Partecipa al Test Finale

Crediti Formativi:

Il corso online in ELearning “DVR, Percezione del Rischio e “Fattore Umano”: come rendere più efficace la prevenzione degli infortuni” è valido per l’aggiornamento RSPP e ASPP. Inoltre, sono riconosciuti i crediti formativi ai sensi dell’Allegato III dell’Accordo Stato Regioni del 7/7/2016 per CSP/CSE e Formatori sulla sicurezza ai sensi del D.I. 6/3/13.

Modalità di erogazione:

Asincrona con utilizzo di chat e forum

Aula virtuale:

I partecipanti al corso online “DVR, Percezione del Rischio e “Fattore Umano”: come rendere più efficace la prevenzione degli infortunii” possono interagire tra di loro in un’aula virtuale utilizzando il sistema di chat online.

Sistema di verifica presenza:

L'effettiva presenza al computer durante il Corso Online in E-Learning “DVR, Percezione del Rischio e “Fattore Umano”: come rendere più efficace la prevenzione degli infortuni” è monitorata tramite S.V.P. (Sistema di Verifica Presenza); il sistema si attiva a intervalli non predeterminati e richiede un feedback del discente entro uno specifico termine di tempo per non dover visualizzare nuovamente il Modulo interessato.

Nomi del responsabile/coordinatore scientifico del corso, del mentor/tutor di contenuto, del tutor di processo, dello sviluppatore della piattaforma:

Responsabile/coordinatore scientifico del corso: Ing. Federico Maritan
Mentor/Tutor di contenuto: Ing. Cesare Campello
Tutor di Processo: Ing. Federico Maritan
Sviluppatore della piattaforma: MB S.r.l.

Docenti:

I docenti del corso online in elearning “DVR, Percezione del Rischio e “Fattore Umano”: come rendere più efficace la prevenzione degli infortuni”, qualificati come formatori sulla sicurezza ai sensi del D.I. 6/3/2013, sono:

- Dott.ssa Elena Padovan, psicologa del lavoro, consulente e formatrice esperta in sicurezza comportamentale. Oltre ad una consolidata esperienza come docente, si occupa di assistere le aziende nell’analizzare le esigenze formative ed individuare gli obiettivi che le attività didattiche devono raggiungere.

- Ing. Pierangelo Toffolo, consulente e docente Senior esperto in materia di salute e sicurezza, con pluriennale esperienza nel ruolo di RSPP. Progetta ed eroga percorsi formativi in materia di Salute e Sicurezza del Lavoro, sia in modalità frontale, che in videoconferenza che in elearning.

Requisiti di sistema:

- PC, Tablet o Smartphone (Android o IOS) con un browser a scelta tra: Edge / Firefox / Chrome / Safari

Modalità di iscrizione e profilazione:

A seguito dell'avvenuta iscrizione mediante compilazione dell'apposito form verranno inviate via mail all'indirizzo indicato all'atto dell'iscrizione le credenziali di accesso che verranno attivate a seguito dell'avvenuto pagamento.

Eventuali competenze e titoli di ingresso degli utenti al percorso formativo:

Non sono previsti requisiti particolari in possesso agli utenti per svolgere l'attività formativa in oggetto.

Modalità di tracciamento delle attività dell'intero percorso formativo:

Tutti i tempi di connessione degli utenti sono tracciati e descritti nel documento di avvenuta formazione inviato a seguito del superamento dell'attività formativa

Tempo di fruizione del corso online:

Il corso è fruibile per 60 giorni dalla data di primo accesso e visualizzabile una sola volta. Allo scadere del termine indicato, l'eventuale stato di avanzamento della visualizzazione del corso non sarà memorizzato e il servizio non sarà più fruibile.

Durata del corso:

Il Corso Online in E-Learning “DVR, Percezione del Rischio e “Fattore Umano”: come rendere più efficace la prevenzione degli infortuni” ha una durata di 3 ore.

Verifica dell'apprendimento:

Dopo aver completato la visione di tutti i moduli del corso on line in ELearning si accede al test di valutazione finale strutturato con domande a risposta multipla. Per superarlo, è necessario rispondere correttamente ad almeno il 70% delle domande, in caso contrario è obbligatorio rivedere i moduli in cui si trattano le domande alle quali sono state date risposte errate e quindi effettuare nuovamente il test finale. Ogni volta che si effettua il test finale le domande sono diverse in quanto estratte casualmente dall'archivio.